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疫情过后,哪些人会被老板辞掉?

网络整理 2020-03-01 22:55

  我的职业发展分为2个大阶段。

  第一个阶段是打工。

  我在14年毕业加入小红书,当时小红书的内容——早期的海淘攻略并不算新颖,但是ta的形式非常新,因为当时小红书的竞品都是做PC端的,小红书踩到了移动互联网的风口

  后来我离开小红书,去到了百度贴吧。在这两个“大厂”,我做的都是内容运营,可以说是跟核心业务密切相关的岗位。

  第二个阶段是创业。

  这个阶段我看到了一个大的趋势:微信生态。所有的用户需求和微信生态一组合,都是重新洗牌的新机会。比如旅游+微信,就是同程艺龙,“小程序第一股”。

  在这个过程中,我从写公众号到组建团队,不再去具体做业务,而是聚焦在微信生态,通过运营研究社这个平台,锻炼自己的商业能力,研究怎么赚钱养团队

  我把这2个阶段的要素做了一个提炼,其实一个人的职业发展主要是3个要素:

  第一个是势,选对行业;

  第二个是局,选对公司、组织、团队;

  第三个是事,选对岗位方向以及当下要做的事情。

疫情过后,哪些人会被老板辞掉?

  找对方向,比做事情更重要。

  接下来,我会从势、局、事三个方向,给到大家疫情之下的职业发展洞察和建议。

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  抓助这些趋势,让自己顺势发展

  虽然这次疫情对绝大部分行业都有冲击,对线下实业更是有沉重的打击。但是我们应该有信心的是,对比传统行业,疫情对互联网行业的影响大方向是利好的

  我们可以看到各行各业都在尝试把业务放到线上来做,比如健身行业开始做直播健身,开服装店、卖水果的做社群团购、秒杀……

(线下服装店的社群)

(线下服装店的社群)

  那么在行业层面,我们要怎么“选对势”呢?我认为除了直观地去分析用户层面的数据之外,还可以从资本的角度去看。

  因为疫情后资本会更加的谨慎,大概率会集中砸在近期存在感比较高的行业,或者疫情后会报复性增长的行业。

  以下是我基于用户数据和资本情况,对互联网相关的几个大的子行业所做的分析,仅供大家参考。

  1)短期利好

  首先,因为疫情期间号召“不出门、不聚集”,所以在线娱乐(包括游戏和视频)行业,短期内都处于爆发增长阶段。

  ①游戏行业

  游戏行业,尤其是手游行业本次疫情收益明显,根据QuestMobile数据,手游的用户规模较平日增长30%,人均单日使用时长超17.8%。 

疫情过后,哪些人会被老板辞掉?

  王者荣耀、和平精英双双拿下了手游用户规模TOP2。据称,王者荣耀在春节期间,连续好几天日收入20亿。

  相应的,游戏收入占比约30%的腾讯,从1月2日到2月11日,股票收盘价从382.4港币涨到了409港币,涨幅为6.96%;

  而游戏收入占比近80%的网易,从1月2日到2月11日,股票收盘价从328.7美元涨至350.97美元,涨幅为6.78%;

  同样的,游戏收入占比超50%的哔哩哔哩,从1月2日到2月11日,股票收盘价从20.95美元涨至26.55美元,涨幅高达26.73%。 

疫情过后,哪些人会被老板辞掉?

  但是当大家要返岗工作,要有正常的朋友聚会的时候,玩游戏的时间会被挤压,游戏的数据相应的会有回落。     

  ②长视频行业

  长视频行业,春节期间,长视频成为很多网友在家消磨时间的方式。腾讯视频独播剧《三生三世枕上书》和芒果TV独播剧《下一站是幸福》,更是让平台日活分别增加22%和26%。 

疫情过后,哪些人会被老板辞掉?

  从资本角度来看,在疫情初期,1月2日时,爱奇艺的收盘价是22.97美元,而到2月11日,爱奇艺的股价已经涨至26.27美元,涨幅高达14.37%。从侧面证明了,疫情对于长视频平台的需求和盈利,其实是有较大的的拉动作用的。

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